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:四川工业科技学院2019年招聘公告

发布时间:2019-04-08     截止时间:长期     工作地点:四川省德阳市

学院简介

幸运农场有什么规律 www.qxnq.net 四川工业科技学院是一所以工学为主,经济学、管理学、教育学、法学、文学协调发展的全日制应用型本科高校。学校位于成渝经济区重要区域中心城市——德阳市境内,现有罗江、绵竹两个校区,占地面积1995亩,馆藏纸质图书132万册,电子图书数字资源228万余册,纸质期刊500余种,设有智能制造与车辆工程、建筑工程、电子信息与计算机工程、财经、管理、食品、体育、教育、护理、继续教育、国际学院、航空学院12个二级学院,61个本、专科专业。

为不断优化学校师资队伍结构,现面向社会广纳贤才,热忱欢迎立志于高校教育事业的优秀人才加入我校共谋发展!

一、招聘基本要求

爱岗敬业,品行端正,热爱教育事业,认同学院文化,具备良好的身体与心理素质。

二、招聘岗位及要求

(一)高层次人才

1.在专业领域颇有建树的知名专家学者;

2.具备副高以上职称的学科带头人和骨干教师,专业不限;

3.优秀高校退休教师;

4.有高校、企业相关工作经历的双师型人才、高技能人才;

5.有留学经历的海内外优秀人士。

(二)专业技术岗

岗位

部门

学历专业要求

数量

教师

智能制造与车辆工程学院

1. 硕士研究生及以上学历或讲师及以上职称;?
2. 机器人技术及应用、特种机器人、电器设备及自动化、控制工程及自动化、机械电子工程、车辆工程、汽车服务工程、交通运输(轨道交通)、交通设备与控制工程、轨道交通信号与控制、航空机电设备等专业。

8人

管理学院

1.硕士研究生及以上学历或讲师以上职称;
2.国际经济与贸易、物流管理、旅游管理、酒店管理等专业。

7人

财经学院

1.硕士研究生及以上学历或讲师以上职称; 
2.财务管理、会计学等专业,原则要求本硕专业一致。

3人

电子信息与计算机工程学院

1.硕士研究生及以上学历或讲师以上职称; 
2.电子信息、物联网、通讯、计算机应用技术等专业。

5人

食品与服装学院

1.博士研究生或副高以上学历; 
2.食品质量与安全、酿酒工程、食品科学与工程等专业。

1人

体育学院

1.硕士研究生及以上学历或副高以上职称; 
2.体育人文社会学(理论)、体育舞蹈、休闲体育(户外运动方向)、体育教育训练学(足球方向)。

3人

建筑工程学院

1. 硕士研究生及以上学历或副教授及以上职称;?
2. 工程造价、土木工程等专业。

2人

基础教学部

1.英语、中文,博士研究生或副高以上职称;

2.老挝语专业,硕士研究生学历,或讲师以上职称;

各2人

物理、数学类专业,硕士研究生及以上学历,或讲师以上职称,本硕专业一致。

5人

思政部

1.博士研究生或副高以上职称;

2.思政类专业。

1人

护理学院

1.硕士研究生及以上学历(条件优秀者可本科学历);?
2.基础医学、临床医学、护理学等相关专业。

15人

教育学院

1.硕士研究生及以上学历或副高以上职称;
2.学前教育、舞蹈、音乐等相关专业。

3人

辅导员

1.硕士研究生及以上学历,中共党员;

2.所学专业为我校现有专业。

5人

(三)管理岗

岗位名称

岗位要求

数量

科员

1.硕士研究生及以上学历(条件优秀者可本科学历);
2.英语、日语、韩语、老挝语、人力资源管理、行政管理、法学、计算机等专业;
3.具有较强的写作能力和沟通协调能力。

8人

国际交流与合作部

1.学历:硕士研究生及以上学历或讲师以上职称;
2.专业:英语、日语、韩语、老挝语等专业(会两种或两种以上语言者优先考虑)。

4人

三、薪资福利

(一)工资待遇:

1.专业技术人员:教授年薪10-25万元,副教授年薪8-15万元,博士研究生年薪7-15万元,硕士研究生年薪5-8万元。

2.行政管理科员:年薪4-8万元。

(二)科研启动经费:教授、副教授、博士研究生等引进人才可根据所学专业情况,由学校提供2-15万科研启动经费。

(三)住宿及其他:

1.副高以上职称和博士以上学历者,学校协助解决住房,可根据配偶情况协助解决其工作。

2.学校协助解决引进人才子女当地就读的问题。

(四)引进人才按国家有关规定签订劳动合同、转接档案、办理户籍转移等相关手续,并由学校统一缴纳"五险一金",享受寒暑假带薪休假以及其它相关福利待遇。

(五)入职后可进行高校教师资格认定,职称评定等。

四、应聘方式

(一)递送简历。应聘者将个人简历发送至指定邮箱:scjarsc@126.com注:个人简历表添加到正文,其它证明材料以附件形式发送),发送主题请填写'姓名+所学专业+最高学历+应聘岗位+高校人才网'。

(二)初审。合格者,学校将电话或邮件通知面试;不合格者,不予回复。

(三)面试。面试根据岗位情况,由人事处、用人部门组织考察,面试分为面谈、试讲、考试等方式,具体以面试通知为准;

(四)复试。用人部门及其分管领导考核,以面谈为主要形式。

(五)达成意向、签订劳动(聘用)合同。

五、联系方式

联系人:苏老师、谢老师

联系电话:13419022764、13518263927

qq:1876783899

传真:0838-3202115

电子邮件:scjarsc@126.com

学院网址://www.scit.cn

学校地址:四川省德阳市罗江区大学路59号。

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